2021年省直机关党的工作总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入落实省委工作要求，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，聚焦“机关党建质量提升年”，深化模范机关建设，扎实开展党史学习教育，抓根本、强引领、严责任、夯基础、提素质，全面提升机关党的建设质量，为省直机关各项事业发展和“十四五”规划顺利实施提供坚强保证，以优异成绩庆祝中国共产党成立100周年。
一、进一步加强机关党的政治建设
1.持续强化理论武装。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对山东工作重要指示批示精神，落实“第一议题”制度，及时跟进学习党中央决策部署和省委工作安排，切实统一思想和行动。充分发挥党组(党委)理论学习中心组示范带动作用，坚持和完善中心组理论学习列席巡听制度，对省直机关部门单位全覆盖巡听。围绕提高党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，组织开展“七一”党组(党委)书记讲党课，评选优秀党课并集中展示。以提升“七种能力”为重点，深入实施青年理论学习提升工程，建立党组（党委）成员联系学习青年小组机制和青年理论学习小组联学机制，选树省直机关青年学习标兵和先进集体。举办“学习贯彻中央和国家机关党的建设工作会议精神两周年征文”活动。
2.深入开展党史学习教育。把党史学习教育作为重要政治任务，贯穿到全年机关党建工作中。坚持学习党史与学习新中国史、改革开放史、社会主义发展史相贯通，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。着力抓好个人自学、专题学习，党组（党委）理论学习中心组至少进行四次专题学习。组织省直机关党史教育专题学习班，并到有关党史教育基地参观学习。高质量开好专题民主生活会、组织生活会，认真进行党性分析，开展批评与自我批评。深入开展 “我为群众办实事”实践活动，结合“以下看上”发现的问题，切实抓好整改，努力为群众办实事。与新媒体联合推出“党史直播间”栏目，组织开展党史知识竞赛、微党课暨理论宣讲展示，挂牌命名一批省直机关党员教育基地和警示教育基地。按照党中央部署和省委安排，做好庆祝中国共产党成立100周年有关工作。
3.扎实推进模范机关建设。深化完善模范机关建设的工作机制、活动载体和评价方式。开展“走在前列、全面开创、我在行动”主题实践活动，积极培育、选树体现行业特点、影响力大、美誉度高的模范机关品牌，组织现场观摩和经验交流，汇编《模范机关建设工作典型经验和优秀案例》，认定命名一批模范机关。
4.落实意识形态工作责任制。加强形势政策教育，各部门单位至少开展一次国情、省情、形势政策学习教育。将意识形态教育纳入党员教育培训计划，做好网上舆情联合研判工作，加强意识形态工作考核。贯彻落实《新时代加强和改进思想政治工作的意见》，及时了解、分析党员干部思想动态，坚持解决思想问题和解决实际困难相结合，增强思想政治工作针对性和实效性。
二、进一步提升服务大局质效
5.推动机关党建与业务工作深度融合。坚持机关党建与业务工作联动式评价，在模范机关建设、党建绩效考核、抓党建述职评议考核、文明创建、评先评优等工作中，对机关党建和业务工作同总结、同述职、同考核、同评价。开展“机关党建与业务工作深度融合”专题调研，研究制定《省委省直机关工委关于推动机关党建与业务工作深度融合的意见》，积极发掘培育先进典型，组织召开现场观摩及经验交流会。深化文明创建工作，对各级文明单位进行全覆盖复查。
6.健全完善联系基层服务群众工作机制。推动“双联共建”工作向更深层面延伸，把联建村建成各联建单位基层联系点。深化机关企事业单位党组织、党员“双报到”工作，深入推进共驻共建、为民服务。广泛开展志愿服务活动，评选省直机关“最佳志愿服务项目”。
7.深入开展“以下看上”专题调研。聚焦进一步解决形式主义问题，继续开展“以下看上”专题调研，对基层反映的问题梳理反馈有关部门，督促整改落实，有关情况纳入年度党建考核。发掘总结各部门单位直面问题、认真整改的经验做法，汇编《“以下看上”问题整改优秀案例》。
三、进一步拧紧管党治党责任链条
8.指导督促党组(党委)履行主体责任。制定年度党组（党委）履行机关党建主体责任清单，量化目标任务，严格评价标准。抓好2020年度机关党建述职评议反馈问题整改，及时调研、调度、约谈，指导督促整改措施落实落地。抓好党组(党委)书记抓党建系列宣传，培树推广履行党建主体责任的先进典型。健全完善工作机制，在日常督导、长效督导上下功夫，抓好2021年度党组(党委)书记履行机关党建主体责任述职评议。
9.持续抓好纪律作风建设。大力开展警示教育、纪律教育、政德教育、家风教育，用好正反面典型，通报违纪违法典型案例。研究制定省直部门单位机关纪委责任清单，推动《省直机关部门单位机关纪委工作规则（试行）》落地见效，着力解决机关纪委履职弱化虚化问题。严格落实中央八项规定及实施细则精神，对联系民生最紧密、服务群众最直接的一线窗口组织开展经常性明察暗访。
10.开展党建责任制专项督查。启动开展省直机关党建责任制专项督查，5年内实现全覆盖。聚焦党组（党委）履行机关党建主体责任、机关党委落实主责主业、机关纪委落实监督责任、基层党组织落实责任制情况和巡视巡察、考核评议中涉及机关党建有关问题整改落实情况，上下半年各一轮，开展进驻式督查。
11.做好巡视整改“后半篇文章”。对巡视发现省直部门单位机关党建的突出问题，督导相关单位制定整改方案和台账，实行销号监督管理。指导督促其他省直部门单位逐一对照查摆，针对机关党建存在的共性问题，深入调查研究，制定完善工作改进机制措施。
四、进一步提升基层组织建设水平
12.实施党支部建设高质量发展三年行动。自2021年起，以“功能提升”“融合发展”“品牌建设”为主题，巩固提升支部标准化建设成效，推动基层组织建设高质量发展。今年聚焦“提升基层党支部的政治功能和组织功能、促进党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥”，打造100个党支部工作先进典型。
13.严格制度执行和落实。深入落实《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党基层组织选举工作条例》等制度规定。提高“三会一课”质量，指导督促省直部门单位落实党员领导干部双重组织生活制度。推动2021年发展党员指导性计划落实，提高发展党员质量。结合党史学习教育，评选一批优秀主题党日案例。“七一”前夕，举办省直机关新发展党员代表入党宣誓仪式，走访慰问获得党内功勋荣誉表彰的党员、生活困难党员、老党员、老干部和烈士遗属、因公殉职党员干部家属。制定出台关爱帮扶困难党员实施办法。评选表彰优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织，授予优秀机关党委专职副书记“党建红旗手”称号。
14.坚持党建带群建。持续加强群团组织规范化建设，推进“六有”工会建设，统筹抓好团委班子和青年工作委员会建设。组织开展岗位练兵，围绕“七个走在前列”“九个强省突破”，择优选取一批作用大、基础好、措施实的竞赛项目，省直机关工委联合有关部门主办一批、省直机关工会工委支持一批。深入开展“巾帼建功”“夏送清凉”“金秋助学”“冬送温暖”活动，视情举办省直机关职工运动会和健步走活动。加强对省直部门单位工会经费审计监督。
五、进一步提升党务干部队伍素质能力
15.加强能力培训。分类型举办综合素质、专业能力、理想信念培训，分层次开展机关党委书记、新任机关党委专职副书记、机关纪检干部、党组（党委）书记所在支部书记培训，继续办好支部书记示范培训班，提升党务干部综合素质和专业能力。
16.加强工作交流。发挥机关党建研究专委会、山东机关建设网、《机关党建》作用，为党务干部工作交流提供平台。提升典型总结宣传和党建理论研究成果转化质量，建立机关党建亮点工作动态资料库。开展多层次、多类型机关党建专题调研活动，组织评选机关党建优秀创新案例、优秀调研成果。调整完善省直机关联系片工作机制，组织开好全省市县工委书记座谈会、全省机关党建研讨会。
17.加强工委自身建设。针对省委巡视反馈重点问题、全省市委书记和省直有关工委书记述职评议会议上刘家义书记指出的7个方面问题等，列出问题清单、责任清单、整改清单，逐项抓好整改落实。加强机关规范化建设，健全完善决策和落实、督查和催办工作机制，改进工作作风，优化办事流程，减少会议文件，积极构建以制度管人管事的工作格局。开展“能力素质提升年”活动，加强党建理论和业务学习，深入开展党风党性教育，全面提升工委干部队伍素质。
作者单位： 山东机关党建网
作者： 省委省直机关工委研究室
(供稿：王韶华 审核：于文霞）
